"Co słychać?" | maj - czerwiec 2025

Po pierwsze: bezpieczeństwo Kierownicy zmian planują i koordynują pracę zespołu (liczącego nawet do 300 osób na danej zmianie), ściśle współpracując z kierownikami sekcji i brygadzistami, którzy odpowiadają za procesy operacyjne na danym obszarze. Przy ogromnej ilości operacji współpraca ta zapewnia płynność działań i terminowość planów, ale również bezpie - czeństwo pracowników. Centra dystrybucyjne Rossmanna to zarówno obszary manualne, jak i zautomatyzowane. Procedury BHP i przestrzeganie zasad bezpieczeństwa to nieodmiennie podstawa organizacji pracy tutaj. Kierownicy zmian regularnie przeprowadzają zatem audyty bezpieczeństwa, reagując tym samym na potencjalnie niebezpieczne sytuacje. Planowanie i koordynacja Obok bieżącego zarządzania pracą magazynu kierownicy zmian uczestniczą w ustalaniu długoterminowych celów logistycznych, współdziałając z innymi działami firmy. Adekwatnie do celów prognozowane jest zapotrzebowanie na przestrzeń magazynową, ale chodzi również o zabezpieczenie odpo - wiednio dużych zasobów, środków oraz liczby pracowników. Poza tym w naszej firmie nieustannie wdrażamy nowe rozwiązania i optymalizujemy procesy. Również w magazynach takie zmiany – większe i mniejsze – wprowadzane są niemal bez przerwy. Kierownicy zmian, ze względu na znajomość realiów, biorą udział w tworzeniu takich nowych rozwiązań, a także w ich wdrażaniu, dbając o zgodność z założeniami i monitorując postępy. Czytaj dalej >> To pierwsze i najdłużej działające centrum dystrybucji Rossmanna. Jest miejscem, które bezustannie się rozwija i adaptuje do nowych wyzwań; przeszło na przestrzeni lat szereg zmian związanych z rozbudo- wą i automatyzacją. Julita Gruszka, kierownik zmia- ny w Łodzi, dobrze pamięta te realia sprzed lat. – Na środku magazynu stało po prostu biurko; nie było ustandaryzowanych, wyposażonych oraz wygrodzonych stanowisk. Komisję do kompletacji otrzymywaliśmy na listach papierowych, które trzeba było ułożyć według kolejności wysyłki, przypinało się ją do „deski” i… ruszaliśmy komple- tować. Magazyn był zdecydowanie mniejszy i wy- dawałoby się, że było to łatwe. Niestety nie było. Dziś ważnym aspektem naszej pracy jest udział w innowacyjnych projektach, które usprawniają procesy i poprawiają jakość pracy. Łódź to także doświadczeni, zaangażowani i wspierający się ludzie. Liczba zatrudnionych: 910 Powierzchnia: 52 tys. m2 Dominik Domasik Waldemar Grzyb Mariusz Purzycki Bartłomiej Witczak Andrzej Adamczyk Jakub Kaźmierski Mariusz Redzyński Julita Gruszka Daniel Przybylak MAGAZYNY ROSSMANNA zlokalizowane są w Łodzi, Grudziądzu, Pyskowicach i Zgierzu zatrudnionych jest w nich 1680 pracowników dystrybuują towar do 1955 drogerii na terenie całej Polski główne procesy: przyjęcia towaru, kompletacja towaru, wydanie do drogerii. KIEROWNICY ZMIAN W CD ŁÓDŹ Czerwiec 2025 | 25 | NASZA PRACA